Page Up και Page Down για μετάβαση στην επόμενη ή στην προηγούμενη ενότητα.
Οι πίνακες κατάταξης αποτελούν βασικό εργαλείο για τη βαθμολογική εξέλιξη των δημοτικών υπαλλήλων στους Οργανισμούς Τοπικής Αυτοδιοίκησης. Κάθε Απρίλιο, το Υπηρεσιακό Συμβούλιο καταρτίζει πίνακα προακτέων με αλφαβητική σειρά κατά βαθμό, κλάδο και ειδικότητα, σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 88 του Υπαλληλικού Κώδικα (ν.3528/2007). Για την κατάρτιση αυτών των πινάκων συγκροτούνται ειδικές επιτροπές που αξιολογούν τα προσόντα και την υπηρεσιακή κατάσταση των υπαλλήλων.
Οι θέσεις των κατηγοριών ΠΕ, ΤΕ και ΔΕ κατατάσσονται στους βαθμούς Δ', Γ', Β' και Α', ενώ οι θέσεις της κατηγορίας ΥΕ κατατάσσονται στους βαθμούς Ε', Δ', Γ' και Β'. Η βαθμολογική εξέλιξη συνδέεται με συγκεκριμένες προϋποθέσεις χρόνου υπηρεσίας και αξιολόγησης. Οι προαγωγές γίνονται με απόφαση του Υπηρεσιακού Συμβουλίου, εφόσον οι υπάλληλοι έχουν συμπληρώσει τον απαιτούμενο χρόνο στο βαθμό που κατέχουν και διαθέτουν σε υψηλό επίπεδο τα ουσιαστικά προσόντα.
Η διαδικασία αυτή είναι σημαντική γιατί καθορίζει την επαγγελματική εξέλιξη των δημοτικών υπαλλήλων και διασφαλίζει την αξιοκρατία στη δημόσια διοίκηση. Η τριμελής επιτροπή που συγκροτείται περιλαμβάνει συνήθως αιρετό εκπρόσωπο και προϊσταμένους τμημάτων, εξασφαλίζοντας τη διαφάνεια και την αντικειμενικότητα της διαδικασίας.
